Kiến Nghiệp Đồng Hành Với Các Doanh Nghiệp Starup

Cung ứng nhân lực cho các đơn vị Starup
   Điều dễ hiểu là startup với nguồn lực hạn chế rất khó tìm nhân sự có trình độ, kinh nghiệm và kỹ năng tốt để trả lương cao nên thông thường, lựa chọn an toàn chính là tìm các bạn trẻ với kỹ năng vừa phải, ít kinh nghiệm để có thể hài hòa quỹ lương và số nhân sự.

   Đối với các ứng cử viên giỏi trên con đường tìm kiếm công việc phù hợp cho mình, họ thường đặt ra các tiêu chí khắt khe về chính sách đãi ngộ, bản chất công việc, vị trí làm việc cũng như mức lương bổng hợp lý. Do đó, với mô hình của các công ty hay doanh nghiệp startup, thường bạn sẽ rất khó để tìm được đội ngũ nhân viên chất lượng, chịu sát cánh đối mặt với những rủi ro cùng với mình. Hoặc giả nếu có, thì thường bạn cũng sẽ phải đầu tư một phần chi phí khá cao để giữ chân đội ngũ này.

Kiến Nghiệp luôn thấu hiểu trăn trở về nhân sự của các ông chủ tương lao  và luôn muốn đồng hành cùng các đơn vị Starup này nhằm tạo giá trị cốt lõi về nguồn lực cho các đơn vị khởi nghiệp, cung cấp dịch vụ nhân sự, các giải pháp về nhân sự góp phần xây dựng các Starup được thành công hơn nữa, theo các tôn chỉ sau :

  • Đồng hành
  • Kiến tạo
  • Chi phí rẻ nhất
  • Chất lượng tốt nhất
  • Mang đến sự hài lòng cho khách hàng
  • Tạo giá trị về năng suất lao động

KIẾN NGHIỆP GROUP- NƠI KIẾN TẠO TƯƠNG LAI 

Bình luận bài viết

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *