MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch vận hành Marketing (Chiến lược về sản phẩm, chiến lược về Thương hiệu, chiến lược truyền thông…)
- Tổ chức triển khai, kiểm soát và đánh giá các chương trình Marketing theo Kế hoạch được phê duyệt: offline, online,…
- Có giải pháp hiệu quả giải quyết các tồn tại, vướng mắc phát sinh.
- Kinh nghiệm thực chiến, mạnh GG, FB,
- Quản lý tổ chức các sự kiện truyền thông bên ngoài và nội bộ công ty
- Theo dõi, giám sát việc thực hiện chạy quảng cáo, tỉ lệ chuyển đổi, đảm bảo kiểm soát được Ngân sách và tối ưu hiệu quả của quảng cáo
- Phối hợp với các bộ phận khác trong vấn đề xây dựng chính sách, phát triển và quản lý CBNV
- Xây dựng & thực hiện quy trình trong phòng Marketing để đảm bảo chất lượng và tiến độ công việc
- Phân công công việc, xây dựng phòng marketing phát triển bền vững, nhân viên có thể làm việc độc lập;
- Xây dựng văn hóa phòng: trách nhiệm, trung thực, thân thiện, chia sẻ.
- Các công việc khác do ban Giám Đốc giao.
YÊU CẦU
- Kinh nghiệm làm việc: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh và 03 năm ở vị trí tương đương có thành tích
- Trình độ học vấn/chuyên môn: Tốt nghiệp cao đẳng các ngành liên quan
- Hiểu rõ về ngành nghề, lĩnh vực kinh doanh của Công ty
- Nắm vững quy trình kinh doanh và các sản phẩm của Công ty.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý các mối quan hệ tốt.
- Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm.
- Lãnh đạo, quản lý, tổ chức, điều hành, đào tạo, huấn luyện đội nhóm, có tư duy hệ thống.
- Kỹ năng làm báo cáo, phân tích và thuyết trình báo cáo.
- Kỹ năng thuyết phục, giải quyết tình huống .
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Tuổi từ 25 – 35.
- Nhiệt tình, năng động, nhạy bén.
QUYỀN LỢI
- Lương cứng 30 – 50 triệu/tháng + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng theo hiệu quả theo thành tích + Đầy đủ chế độ
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động. Có cơ hội thăng tiến phát triển sự nghiệp
- Tạo dựng mối quan hệ cá nhân với các chủ doanh nghiệp, quản lý, người có tầm ảnh hưởng
- Công việc ổn định lâu dài, đóng BHXH và các chế độ khác theo luật lao động.
- Các chế độ phúc lợi khác như: Nghỉ lễ, tết, phép năm, lương tháng 13…, tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực bản thân
- Thời gian làm việc: Từ 8h15 – 17h15 các ngày Từ thứ Hai đến Thứ Sáu, Thứ Bảy nghỉ cách tuần (đi làm các thứ Bảy tuần 1 và 3, nghỉ các thứ Bảy tuần 2 và 4. Đối với Thứ Bảy tuần thứ năm trong tháng đi làm nửa buổi sáng