Nhân viên kinh doanh (sales) dễ kiếm nhưng khó trụ, tuyển 100 người nhưng vài người thành công. Liệu phỏng vấn đủ để đánh giá ai là phù hợp? Không cần giỏi kỹ năng ngay, nhưng thái độ phải tốt Mỗi công ty sẽ có tiêu chí tuyển dụng riêng dành cho nhân viên kinh … Đọc tiếp
Việc tuyển dụng ở các công ty hàng năm tưởng chừng là câu chuyện đã cũ cứ thế mà tiến hành khi có nhu cầu chứ chẳng có gì nhiều để phải bàn thêm. Thế nhưng, trong thực tế đầy cạnh tranh về nhân lực giỏi như hiện nay, làm thế nào để có thể … Đọc tiếp
Ban ngày, bạn có một nghìn lý do để mạnh mẽ. Đêm về, bạn cũng lại có một nghìn lí do khác để yếu đuối. Điểm khác nhau giữa ban ngày và ban đêm của bạn là gì? Một thân xác sống với sự hiện diện của hai con người. Một người luôn tự sụp … Đọc tiếp
Sáng ngày 29.3, tại 51 Hàng Bồ, Hà Nội, Báo Lao Động phối hợp với 6 đơn vị đang hoạt động trên địa bàn thủ đô, trực tiếp tuyển dụng lao động. 278 chỉ tiêu là con số thật hấp dẫn trong ngày tuyển dụng trực tiếp này, song cả nhà tuyển dụng lẫn các … Đọc tiếp
Tôi 25 tuổi không có gì trong tay: tiền không, việc không, tình không, bạn cũng không. Nhiều lúc nhìn các bạn đi lấy chồng, con cái hết cả rồi nhìn lại mình chẳng hiểu số mình nó ra làm sao nữa. Tôi năm nay 25 tuổi, tốt nghiệp đại học. Lúc còn đi học … Đọc tiếp
Là một ngành đặc thù đòi hỏi nguồn nhân lực ổn định có tinh thần trách nhiệm . Hầu hết các công ty bảo vệ đều đang gặp khó khăn trong việc tuyển dụng bảo vệ làm việc ở những mục tiêu bảo vệ giữ gìn an ninh , tài sản. Điều này xảy ra … Đọc tiếp
Ngành nhà hàng và Khách sạn đang là một trong những ngành phát triển mạnh tại nước ta trong những năm gần đây, nhưng thực trạng chung hiện nay là tình trạng thiếu hụt nhân lực trong ngành, đặc biệt là đội ngũ nhân lực trẻ chất lượng. Điều này luôn là bài toán nan … Đọc tiếp
0243.999.2979
0398.535.333
kiennghiepgroup@gmail.com
