NLĐ nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên

“Trường hợp NLĐ nghỉ việc không lương, nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau, nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì NLĐ và người sử dụng lao động có phải đóng BHXH, BHYT không?” Về vấn đề này các bạn tham khảo bài viết  như … Đọc tiếp